Category Archive Key Group

Key Solutions: Välgörenhet på arbetsplatsen ökar välmående

Key Article Key Solutions Välgörenhet

Forskning visar att ett centrum i hjärnan som är relaterat till välbefinnande aktiveras vid välgörenhet. Många människor skänker idag till olika organisationer och välgörande ändamål på eget initiativ men Key Solutions, försäljningsexperterna som utsetts till en av Europas bästa arbetsplatser, menar att det även är givande för företag att göra välgörenhet till en självklar del av arbetsplatsen.

– Med åren har vi satsat mer och mer på Key Care. Vi är bara ett medelstort företag men vi tror på att vi kan göra skillnad, och att all hjälp räknas. Välgörenheten ger också våra medarbetare en djupare mening i sitt arbete, – det skapar engagemang och stolthet när de vet att de är med och gör världen lite bättre, speciellt i tuffa stunder som efter katastrofer, berättar Theresa.

För Key Solutions är det en självklarhet att välgörenhet är en del av organisationen, och förutom katastrofhjälp så deltar medarbetarna i projekt som pärldagar för Ung Cancer, Walk of Hope till förmån för Barncancerfonden och olika välgörenhetslopp.

Läs hela artikeln om hur Key Solutions jobbar med Key Care:
<<Key Solutions: Välgörenhet på arbetsplatsen skapar välmående>>

Mitt tillfälliga jobb blev en superkarriär

Mitt tillfälliga jobb blev en superkarriär

Arez Hossein tog ett tillfälligt jobb som säljare på Key Solutions i Örebro för att tjäna snabba pengar efter studenten, idag är han Sales Manager på Europas 2:a bästa arbetsplats och ansvarar för alla medarbetare på Stockholmskontoret.

I juni 2010 tog Arez Hossein studenten i Örebro, han stod utan planer för framtiden och visste inte vad han skulle göra av sitt liv, det enda han visste var att han var trött på att plugga. Som många andra nyblivna studenter bestämde han sig för att resa och se världen innan han planerade vad han skulle göra i framtiden.

Jag ville bara komma bort, jag hade inga ambitioner och jag visste att jag ändå inte skulle få något bra jobb utan att plugga vidare. Men jag behövde ju pengar för att kunna resa iväg så jag ville hitta något tillfälligt jobb för att spara ihop lite.

Men veckorna gick och Arez förstod snart att det inte är så lätt att få ett jobb utan tidigare erfarenhet eller utbildning, trots hjälp från arbetsförmedlingen. Många företag verkade bara se hans CV och när han ansökte fick han inte ens komma på en intervju.

– Men hur ska man få erfarenhet om man inte får chansen att skaffa sig erfarenhet utan tidigare erfarenhet? Det är helt ologiskt…

Läs hela artikeln om Arez oväntade väg till framgång:
<<Mitt tillfälliga jobb blev en superkarriär>>

Därför vilar vi aldrig på gamla segrar

Vad du kan idag är oviktigt – det är gamla nyheter. För varje dag du vilar på gamla segrar så tränar någon annan dagens alla timmar för att bli bättre, för att ta medalj, för att vinna nästa gång. En vinnare vet att det inte finns något som heter fullärd – vi lever i en föränderlig värld, och om vi inte fortsätter att hänga med så är det klart att vi blir omsprungna.

framgångar och utmärkelser

Se på dig själv idag, men låt inte blicken stanna där. Se på dig själv, men se framåt – vad vill du uppnå? Vad vill du lära dig? Hur vill du se på världen, och hur vill du att världen ser på dig? Det enda som är omöjligt att uppnå är det som du aldrig försöker dig på.

Förändring är vägen till utveckling

Förändring utvecklar oss och får oss att må bra, så länge vi förändrar rätt saker. Fundera på vilka områden i ditt liv som du vill förbättra och börja sedan med det av dem som du känner dig mest entusiastisk över och fundera på hur du ska gå tillväga för att genomföra en förändring – för det är inte alltid enkelt. Det krävs engagemang, uthållighet och en stark vilja.

Du kommer aldrig få igenom en förändring om du inte bryr dig, om du inte engagerar dig och kämpar för den. Det går inte att vänta på din chans till förändring, du måste skapa din egen chans och ta den.

Ta ansvar för det du vill förbättra i ditt liv, hos dig, och gör en förändring som du sedan kan tacka dig själv för. Förändringar, stora som små, är viktiga, utan dem slutar vi växa och utvecklas.

1 2 3